Conozca a Lars, nuestro embajador de valores

Lars Emborg, Operations Technician

Quien soy Como mecánico de electrónica, comencé la primera parte de mi trayectoria en Grundfos en 1995, donde trabajé en la fábrica de electrónica durante tres años. Después de cinco años fuera de Grundfos, volví en 2003 con una nueva experiencia y comencé con un breve periodo en la línea de producción de nuestra fábrica  de UPs donde producimos bombas pequeñas. Al regresar a Grundfos, compatibilicé el trabajo y los cursos, lo que me permitió  convertirme en un Automatista. Utilizo las competencias de esta formación en mi puesto actual como Técnico de Operaciones en nuestra fábrica de CR donde producimos bombas más grandes.

Cómo marco la diferencia Trabajando junto a la línea de montaje de nuestra fábrica de CR, me aseguro de que las máquinas funcionen sin problemas. Si los colegas de mi equipo experimentan algún problema, yo soy el primero al que acuden. Realizo cerca del 80% de todas las reparaciones y el resto lo envío a otros compañeros. Además de las reparaciones, siempreque puedo intento optimizar y mejorar algunas partes de la producción. Después de haber estado aquí durante muchos años, he adquirido más responsabilidades y ahora participo en nuevos proyectos, algo que realmente disfruto. Actualmente, también tengo la función de conector, asegurándome de que los nuevos productos desarrollados por nuestros ingenieros puedan funcionar en una línea de montaje. Les ayudo a ver lo que el producto necesita para funcionar con un número mucho mayor de unidades de producción. Para mí, es muy importante que los nuevos productos sean desarrollados por un equipo con diferentes puntos de vista.

Lo que me impulsa Cuando las cosas se hacen bien. Sin embargo, estoy especialmente motivado por ser el vínculo entre desarrollo y producción. Simplemente, me gusta que me incluyan en muchos proyectos y oportunidades diferentes que se presenten en el camino. En Grundfos, existen muchas posibilidades si estás abierto a nuevas oportunidades y muestras interés. Es ahí donde se puede obtener rápidamente más responsabilidad, lo que realmente valoro. Disfruto de nuevos desafíos y desarrollarme. Y, por suerte, tengo un gran equipo y un manager que me entiende. Todo es un esfuerzo de equipo, y mi jefe y yo damos prioridad a todos los diferentes proyectos juntos si hay demasiados.

Una coincidencia de valores Grundfos es una empresa bien estructurada con un gran conjunto de valores. Hay muchas actividades para los empleados y realmente aprecio proyectos que cambian la vida como Water2Life, que es un programa dirigido por los empleados. Compartimos los mismos valores, únicos y son parte de lo que me enorgullece de trabajar para Grundfos, una sensación que surge cada vez que veo el logotipo.

En Grundfos, hay espacio para todos, y las personas cuentan. Estoy especialmente orgulloso de nuestro propio departamento flexible, donde las personas que no pueden trabajar en su trabajo actual se trasladan a otro departamento que se adapta a sus capacidades. También contamos con una política de integración que ayuda, por ejemplo, a los nuevos compañeros, haciéndome asumir el papel de mentor de un colega. Mi colega está estudiando y realizando cursos con Grundfos. Es como conseguir un nuevo amigo, y a menudo nos damos una palmada en la espalda cuando nos reunimos en los pasillos.

Dato curioso Aunque ya no soy del todo joven, me encanta la música pop y la comedia stand-up.

Conozca a Darío, nuestro embajador de calidad

Dario Wenz, Quality Engineer

Quien soy Después de graduarme de nivel A en Alemania, me uní a Grundfos en 2015 como parte de un programa de grado integrado en Ingeniería Industrial y Gestión Comercial. Grundfos ha patrocinado mi carrera mientras trabajaba para la empresa durante todos los semestres de mi licenciatura. Con este acuerdo, pude probar diferentes departamentos en Grundfos Alemania como control, mantenimiento y desarrollo de negocio. Después de escribir mi tesis de licenciatura con Grundfos, terminé mi carrera en 2019, cuando me trasladé a Dinamarca para trabajar en la sede de Calidad Grupal.

Cómo marco la diferencia Trabajando con excelencia en la calidad, lidero un proyecto llamado QRQC (Control de Calidad de Respuesta Rápida) y proyectos estratégicos similares relacionados con nuestras capacidades de calidad en general. Mi papel es dirigir el proyecto en la dirección correcta asegurándome de que alcancemos nuestros objetivos. Me enorgullece este papel, ya que, por ejemplo, el proyecto QRQC detecta problemas de calidad o desviaciones de las normas e intenta resolverlas de inmediato. Esto requiere ser bueno en la gestión del cambio, ya que esencialmente necesito crear nuevos estándares de grupo y junto con las partes interesadas clave hacer los cambios necesarios. Esto es muy importante, ya que mejorar el nivel de calidad general también significa mejorar la satisfacción del cliente.

Prosperando con responsabilidad Me impulsa ser parte del viaje a largo plazo de Grundfos. En mi papel de director de proyectos, influyo no sólo en el presente, sino también en el futuro. Y estoy realmente orgullosa de poder aprovechar esta oportunidad en una gran organización global como Grundfos. Además, mis gerentes me apoyan y confían en mí para tomar las decisiones correctas. Por lo tanto, realmente disfruto establecer mi propia dirección y asumir la responsabilidad de guiar el proceso en la dirección que al final añadirá el mayor valor para Grundfos y nuestros clientes.

Viviendo los valores Grundfos es una empresa honesta y muy orientada a las personas. Los valores de la empresa no son sólo un papel en un cajón, sino que la dirección y los empleados los viven. La gente aquí es muy abierta, y toda comunicación es muy personal. Disfruto de todas las buenas discusiones sobre cualquier tema y nuevas ideas, e incluso los gerentes siempre están escuchando y tratando de adoptar sus ideas. Me gusta mucho la cultura de trabajo colaborativo en Grundfos.

Dato curioso Lo creas o no, nunca he visto Juego de tronos o El señor de los anillos.