Как стать участником программы
Узнайте больше о процессе подбора персонала
Ваша заявка
При рассмотрении вашей заявки мы учитываем личностные и профессиональные компетенции, основанные на вашем опыте, интересах и мотивации. При подаче заявки убедитесь, что вы загрузили диплом, другие документы об образовании, резюме и сопроводительное письмо на английском языке. Мы верим, что потенциал лучше всего раскрывается не на словах, а на практике. Именно поэтому мы уделяем так много внимания не только вашей профессиональной экспертизе, но и вашей индивидуальности, мотивации и амбициям, которые позволят вам добиться результата и внести вклад в нашу общую цель.
О вас
Степень магистра Вы уже закончили или скоро закончите обучение по профессии, включая среди прочего ИТ, Логистику, Управление персоналом, Управление финансами, Инженерные специальности и т. п.
Энергичность и целеустремленность Вы энергичны, любознательны, хотите развиваться и способны работать в различных сферах. Вы энергичны, любознательны, хотите развиваться и способны работать в различных сферах. Отличные коммуникативные навыки и навыки межличностного общения являются ключевыми для того, чтобы стать участником нашей программы.
Компетенции У вас есть сильные аналитические способности, вы клиентоориентированны. Вы должны уметь доносить до других людей информацию, мысли и чувства и прекрасно знать английский язык. Вы должны уметь сотрудничать в команде, уметь уделять внимание деталям, а при необходимости применять целостный подход.
Международные перспективы и образ мышления У вас есть опыт работы за пределами вашей страны, например, учеба или работа в зарубежном проекте.
Наш процесс подбора персонала
Мы открыты для получения заявок в любые даты в течение всего года в зависимости от страны, в которой вы хотели бы стать участником программы. Процедура включает общую проверку компетенции, онлайн-видеоинтервью, оценку способностей, онлайн-решение практического задания, личностную оценку и оценку на месте в течение одного-двух дней. Мы стремимся к тому, чтобы у кандидатов остались хорошие впечатления с первого дня подачи заявки.
После того, как вас выберут, в сентябре вы начнете свой путь в качестве выпускника нашей программы. Мы проводим набор ежегодно.
Готовы стать частью нашей команды?
Теперь, когда вы познакомились с процессом подбора персонала, давайте посмотрим на некоторых из нынешних и бывших выпускников и узнаем об их впечатлениях от программы.