FAQ
Parcourez notre FAQ et trouvez les réponses pour envoyer votre CV, connaître nos étapes de recrutement ou rejoindre notre groupe "talents".
Comment postuler à une offre d'emploi ?
Lorsque vous souhaitez postuler à une offre, veuillez cliquer sur le titre du poste ou lire la suite pour voir la description complète du poste. Cliquez sur l'onglet Postuler et une nouvelle fenêtre s'ouvrira avec l'annonce du poste. Vous devez créer un profil de talent pour postuler chez Grundfos. Ce profil peut être utilisé pour postuler à plusieurs postes. Cliquez ici pour créer un profil.
Comment créer une alerte ?
Connectez-vous à votre compte, cliquez sur Job Management et choisissez l'onglet Saved Searches/Alerts. Cliquez sur l'onglet Create New Job Alert.
Grundfos accepte les candidatures spontanées ?
Nous avons un système regroupant toutes les candidatures, Grundfos ne répondra pas aux candidatures spontanées. Si vous souhaitez soumettre votre candidature à un poste ouvert, veuillez d'abord créer votre profil dans notre vivier de talent via this link.
Lorsque vous créez un compte, cochez pour confirmer que vous acceptez que nous conservions vos données personnelles conformément aux conditions relatives à la protection des données.
Comment puis-je voir le statut de ma candidature ?
Pour voir le statut de ma candidature, connectez-vous sur votre profil et cliquez sur l'onglet Job Applications.
- Brouillon : Votre candidature n'a pas été soumise. Remarque : Pour soumettre votre candidature, veuillez compléter votre candidature et cliquer sur Postuler .
- En cours : Votre candidature est en cours d'examen par le recruteur.
- Annulée : Vous avez annulé votre candidature.
- Non retenue : Après examen de votre candidature, nous avons sélectionné d'autres profils. Cependant, nous vous encourageons tout de même à postuler à d'autres offres d'emploi chez Grundfos.
Quelle langue dois-je utiliser pour postuler et m'inscrire en ligne ?
Vous devez vous assurer que votre profil et votre CV sont disponibles dans la même langue que la description du poste pour lequel vous postulez. Vous pouvez télécharger plusieurs documents dans le vivier de talents.
La correspondance que vous recevrez de notre part sera disponible en neuf langues (anglais, chinois, russe, français, espagnol, allemand, danois, serbe ou hongrois) en fonction des paramètres de langue de votre navigateur. Vous pouvez à tout moment changer de langue en haut à droite.
Que dois-je faire si j'ai des questions sur une annonce ?
Au bas de l'annonce, vous trouverez les coordonnées du contact qui gère ce recrutement, il pourra répondre à vos questions.
Que dois-je faire si je recherche un poste chez Grundfos dans un autre pays que mon pays d'origine ?
Si vous êtes déjà employé chez Grundfos, demandez à votre manager si vous pouvez travailler à l'étranger. Si oui, votre manager devra se connecter sur l'Insite Global Mobility, ensuite votre manager et le Global Mobility Service vous guideront.
Si vous ne travaillez pas chez Grundfos, mais souhaitez postuler chez Grundfos dans un autre pays que votre pays d'origine, vous devez d'abord postuler sur notre page d'emploi. Le service recrutement sera en charge du processus et si vous êtes retenu pour un entretien d'embauche, Grundfos paiera vos frais de déplacement. Si le poste vous est proposé, votre manager, avec le soutien du Global Mobility, vous guideront tout au long du processus de mutation.
Puis-je postuler pour plusieurs emplois ?
Oui, vous pouvez postuler pour plusieurs emplois.
Le poste pour lequel j'allais postuler n'est plus ouvert ?
Si vous ne voyez plus l'annonce à laquelle vous souhaitiez postuler, c'est parce quelle est fermée. Nous vous conseillons de soumettre votre candidature très vite et avant la date de clôture pour éviter toute déception.
J'ai postulé pour la deuxième annonce, mais ma première candidature est toujours affichée - pourquoi ?
Sur la première page vous retrouvez votre "profil candidat" avec le CV et la lettre de motivation utilisés pour la première annonce. Lorsque vous cliquez sur Suivant au bas de la page du "profil candidat", votre candidature sera dans la liste des candidats pour la deuxième annonce. C'est là que vous pourrez poster votre CV et la lettre de motivation en lien avec la deuxième annonce. Ainsi votre CV et la lettre de motivation de la deuxième annonce seront mis à jour dans votre "profil candidat", mais pas sur la première annonce.
J'ai postulé à une offre d'emploi et je souhaite modifier mon CV ou ma lettre de motivation. Que faire ?
Vous ne pouvez pas modifier le CV ou la lettre de motivation joints à une candidature déjà soumise. Si vous devez modifier le CV ou la lettre de motivation dans la candidature soumise, vous devez annuler complètement votre candidature pour postuler à nouveau. Sachez que si vous n'annulez pas votre candidature avant de postuler à nouveau, vous recevrez un message vous informant que vous avez déjà postulé.
Que dois-je faire pour modifier ou joindre de nouveaux documents à mon profil après avoir postulé pour un emploi ?
Vous pouvez à tout moment apporter des modifications sur Mon profil. Cependant, sachez que les modifications que vous apporterez ne s'appliqueront pas aux candidatures déjà soumises. Vous devrez joindre tous les documents pertinents avec votre nouvelle candidature pour vous assurer qu'ils sont bien pris en compte.
Comment je peux gérer mon profil candidat ?
Pour mettre à jour votre Mon profil, ouvrez l'onglet déjà inscrit et cliquez sur mettre à jour. Cela ouvrira la page de connexion. Saisissez votre email et mot de passe pour mettre à jour votre profil.
Comment supprimer/retirer une candidature ?
Vous ne pouvez supprimer votre candidature que si elle est encore enregistrée comme "brouillon". Une fois que vous avez soumis votre candidature vous ne pourrez plus la supprimer, mais vous pourrez la retirer. Pour cela, connectez-vous à Mon profil, cliquez sur Candidature . Sélectionnez l'offre d'emploi et cliquez sur Annuler la candidature. Confirmez votre choix dans la fenêtre qui s'affiche. Le statut de votre candidature aura alors changé.
Comment supprimer mon profil sur le site ?
Connectez-vous à Mon Profil, cliquez sur supprimer mon Profil.
Je n'ai pas reçu de confirmation de réception de ma candidature - que dois-je faire ?
Cliquez sur Poster et vous recevrez un e-mail de confirmation. Si vous n'êtes pas sûr(e) que votre candidature a été reçue, cliquez sur Candidature et vérifier le statut.
Si vous ne recevez pas d'e-mail, nous vous conseillons de vérifier le filtre anti-spam de votre compte de messagerie.
Je n'arrive pas à ouvrir les offres d'emploi - que dois-je faire ?
N'oubliez pas de désactiver votre bloqueur de pop-up.
J'essaie de m'inscrire, mais je reçois le message d'erreur indiquant que mon adresse e-mail est déjà utilisée.
Ce message indique que vous êtes déjà inscrit(e) dans notre groupe de talents avec le même e-mail ou que vous avez déjà postulé avec cette même adresse e-mail.
Si vous avez oublié votre mot de passe, vous devez le réinitialiser.
Pour postuler, cliquez sur ce lien. Lorsque vous êtes sur cette page, veuillez cliquer sur Connexion puis sur Mot de passe oublié où vous entrez l'e-mail que vous avez saisi lors de la candidature ou de la création du profil. Vous recevrez un e-mail de notre part si vous avez indiqué une adresse e-mail valide.
Quels navigateurs Web sont admis ?
Nous vous recommandons d'utiliser les navigateurs suivants :
- Internet Explorer 5.5 et versions ultérieures
- Firefox 1.0 et versions ultérieures
- Mozilla 1.7.5 et versions ultérieures
- Netscape 7.01 et versions ultérieures
- Firefox pour Mac OS 3.0.3 et versions ultérieures
- Google Chrome
J'ai oublié mon nom d'utilisateur et mon mot de passe - que dois-je faire ?
Pour obtenir un nouveau mot de passe, ouvrez Mot de passe oublié à droite de l'écran et cliquez sur Demander un mot de passe.
Dans la fenêtre qui s'ouvre, veuillez entrer votre adresse e-mail renseignée lors de votre inscription. Cliquez sur Envoyer, et vous recevrez un nouveau mot de passe temporaire par e-mail.
Vous devrez modifier ce mot de passe lors de votre prochaine connexion. Nous vous recommandons de copier-coller le nouveau mot de passe dans le champ de texte pour éviter les fautes de frappe.
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